Is there support of ongoing Professional Development?

Yes, each Division is allocated a training budget for Civilian staff to take courses, attend conferences etc. to stay current and advance their career.

Our benefit programs support our staff with the unique challenges of working in policing. In addition to fulsome traditional benefits coverage, including extended health and dental, life insurance and pension plan contributions, there is also a robust Employee and Family Assistance Program and other ongoing wellness-focused initiatives.

Is there access to a gym?

Yes, there is a fully equipped fitness facility on-site within VicPD headquarters that is available for all employees to use free of charge.

Are civilian employees members of a union?

The large majority of our civilian employees are unionized and members of CUPE Local 50. There is a smaller group of civilians who are considered Exempt (non-unionized) staff.

As a civilian employee, is shift work required for any of the positions?

Most of our civilian positions are dayshift only. Some are Monday through Friday, others on a dayshift rotational basis. There are positions within our Records Section (Records Specialists) that require our employee to work days and nights on a rotating basis.

Huidige poste beskikbaar:

Kyk na ons huidige werksgeleenthede

Burgerlike geleenthede

Die Victoria-polisiedepartement bied buitengewone geleenthede vir indiensneming buite om 'n polisiebeampte te word. Ons burgerlike personeel is toegewyde professionele persone met betekenisvolle loopbane. Daar is meer as 80 burgerlikes in diens by VicPD, wat bestaan uit vakbonde werkers onder CUPE plaaslike 50, en vrygestelde personeel. Ons het ook talle geleenthede deur ons vrywilligersprogram.

Burgerlike geleenthede bestaan binne gebiede soos inligtingstegnologie, inligting/rekordbestuur, ondersoekdienste, finansies en ondersteuning vir bedrywighede. Ons bied 'n opwindende kans om in 'n progressiewe omgewing te werk wat verandering, groei en innovasie aanmoedig. Die burgerlikes werk in samewerking met die polisiebeamptes en speel 'n belangrike rol in die veiligheid en welstand van die burgers van Victoria en Esquimalt.

Ons bied 'n veilige, diverse en inklusiewe werkplek. Ons voordele en ons welstandsprogramme ondersteun ons personeel met die unieke uitdagings om in polisiëring te werk. As jy 'n hoogs gemotiveerde individu is wat oor uitstekende kommunikasievaardighede beskik en op soek is na 'n lonende en uitdagende loopbaan, wil ons hê jy moet by ons aansluit.

Voorbeelde van burgerlike posisies

Burgerlike geleenthede bestaan binne gebiede soos inligtingstegnologie, inligting/rekordbestuur, ondersoekdienste, finansies en ondersteuning vir bedrywighede. 'n Paar van hierdie unieke posisies sluit in:

Openbaarmakingsklerk: Binne ons Ondersoekdienste-afdeling bied ons Openbaarmakingsklerke gespesialiseerde, toegewyde ondersteuning aan ons hoofpolisieondersoekers wat verantwoordelik is vir openbaarmaking sowel as vervolgingsverslae aan Crown Counsel.

Rekordspesialis: Binne ons Inligtingsbestuurafdeling is ons Rekordspesialiste die eerste kontakpunt vir rekorddienste en werk as samewerkende span binne die Patrolwagte wat rekordbestuurondersteuning en -oplossings administreer.

Senior Inligting Toegang Ontleder: Binne die Regs-/Uitvoerende Dienste-afdeling verrig die Senior Inligtingtoegangsontleder funksies wat VicPD se voldoening aan die toegang tot inligtingsbepalings van die Wet op die Vryheid van Inligting en Beskerming van Privaatheid (FIPPA) en vir administrasie van die Regsdienste-afdeling ondersteun.

Senior Stelselanalis / Ontwikkelaar: Binne ons Inligtingstegnologie-afdeling is die Senior Stelselanalis / Ontwikkelaars verantwoordelik vir ontleding, ontwerp, ontwikkeling, implementering en ondersteuning van toepassings en databasisse in ooreenstemming met die behoeftes van die Departement, bestuur van sagteware-implementering en ontwikkelingsprojekte.

Voordele & Lone

Die Victoria-polisiedepartement bied 'n baie mededingende salarisstruktuur en omvattende voordele.

Mededingende salaris

Hoogs mededingende salaris gebaseer op die posisie

Werksomstandighede

Betaalde Vakansie & Siek dae

Munisipale superannuasieplan BC Pension Corp.

Fisiese opleiding fasiliteite

Werknemer en Gesinsbystandsprogram (EFAP)

Subsidies vir voortgesette onderwys

Saamgeperste werksweek

Voordele

Sluit basiese en in
uitgebreide gesondheid,
tandheelkundige en visie sorg

Vrae & Antwoorde

Is daar ondersteuning van deurlopende professionele ontwikkeling?dphillips2022-05-18T21:55:50+00:00

Is daar ondersteuning van deurlopende professionele ontwikkeling?

Ja, elke afdeling kry 'n opleidingsbegroting vir burgerlike personeel om kursusse te volg, konferensies by te woon, ens. om op hoogte te bly en hul loopbaan te bevorder.

Hoe gaan dit met voordele?dphillips2022-05-18T21:53:46+00:00

Hoe gaan dit met voordele?

Ons voordeelprogramme ondersteun ons personeel met die unieke uitdagings om in polisiëring te werk. Benewens volwaardige tradisionele voordele-dekking, insluitend uitgebreide gesondheids- en tandheelkundige, lewensversekering en pensioenplanbydraes, is daar ook 'n robuuste Werknemer- en Gesinsbystandsprogram en ander deurlopende welstandgefokusde inisiatiewe.

Is daar toegang tot 'n gimnasium?dphillips2022-05-18T21:53:26+00:00

Is daar toegang tot 'n gimnasium?

Ja, daar is 'n volledig toegeruste fiksheidsfasiliteit op die perseel binne VicPD hoofkwartier wat gratis beskikbaar is vir alle werknemers om te gebruik.

Is burgerlike werknemers lede van 'n vakbond?dphillips2022-05-18T21:53:00+00:00

Is burgerlike werknemers lede van 'n vakbond?

Die groot meerderheid van ons burgerlike werknemers is vakbonde en lede van CUPE Local 50. Daar is 'n kleiner groep burgerlikes wat as Vrygestelde (nie-vakbonde) personeel beskou word.

As 'n burgerlike werknemer, word skofwerk vir enige van die poste vereis?dphillips2022-05-18T21:52:37+00:00

As 'n burgerlike werknemer, word skofwerk vir enige van die poste vereis?

Die meeste van ons burgerlike posisies is slegs dagskof. Sommige is Maandag tot Vrydag, ander op 'n dagskof-rotasiebasis. Daar is poste binne ons Rekordsafdeling (Rekordspesialiste) wat vereis dat ons werknemer dae en nagte op 'n roterende basis moet werk.