Township of Esquimalt: 2022 - Q4
As ûnderdiel fan ús trochgeande Iepenje VicPD transparânsje-inisjatyf hawwe wy Community Safety Report Cards yntrodusearre as in manier om elkenien op 'e hichte te hâlden mei hoe't de Victoria Police Department it publyk tsjinnet. Dizze rapportkaarten, dy't kwartaalliks wurde publisearre yn twa mienskipsspesifike ferzjes (ien foar Esquimalt en ien foar Victoria), biede sawol kwantitative as kwalitative ynformaasje oer kriminaliteitstrends, operasjonele ynsidinten en inisjativen foar gemeentlike belutsenens. Wy hoopje dat, troch dit proaktive dielen fan ynformaasje, ús boargers in better begryp hawwe fan hoe't VicPD wurket oan har strategyske fisy fan "In feiliger mienskip tegearre."
Esquimalt Community Information
De prestaasjes, kânsen en útdagings fan 'e Victoria Police Department fan 2022 wurde it bêste markearre troch de trije wichtichste strategyske doelen fan VicPD lykas sketst yn ús strategysk plan.
Stypje Community Safety
VicPD stipe mienskipsfeiligens troch 2022 38,909 antwurden op oproppen foar tsjinst, lykas ek oanhâldend ûndersyk nei misdriuwen. De earnst fan kriminaliteit yn VicPD's jurisdiksje (lykas mjitten troch Statistics Canada's Crime Severity Index), bleau lykwols ûnder de heechste fan gemeentlik-bepleite jurisdiksjes yn BC, en goed boppe it provinsjale gemiddelde. Derneist waard it fermogen fan VicPD om te reagearjen op it folume en de earnst fan oproppen yn 2022 signifikant útdage fanwege in oanhâldende trend fan offisierferwûnings fanwege sawol fysike as geastlike sûnensoarsaken, en de útkomst fan 'e BMO-sjitpartij op 28 juny.
Ferbetterje Iepenbier Trust
VicPD bliuwt ynsette foar it fertsjinjen en fersterkjen fan it fertrouwen fan it publyk yn ús organisaasje fia de Open VicPD online ynformaasjehub wêrmei boargers tagong kinne krije ta in breed oanbod fan ynformaasje, ynklusyf resultaten fan mienskipstsjinsten, fearnsjiersrapportkaarten foar mienskipsfeiligens, mienskipsupdates en online kriminaliteitskartering. As mjitte fan iepenbier fertrouwen, de befinings fan VicPD Community Survey fan 2022 oanjûn dat 82% fan respondinten yn Victoria en Esquimalt tefreden wiene mei de tsjinst fan VicPD (lykweardich oan 2021), en 69% iens dat se har feilich fiele en fersoarge troch VicPD (down). fan 71% yn 2021). VicPD en benammen de GVERT krigen in útstjit fan sichtbere stipe yn 'e moannen nei de BMO-sjitten fan 28 juny.
Berikke organisatoaryske treflikens
De primêre fokus foar organisatoaryske ferbetteringen yn 2022 wie it ynhieren fan in signifikant oantal nije en betûfte plysjeminsken en personiel om operasjonele gatten en pensjoenen yn 'e ôfdieling te foljen. Yn 2022 hierde VicPD in totaal fan 44 personiel, ynklusyf 14 nije rekruten, 10 betûfte offisieren, 4 Special Municipal Constables, 4 finzenissen en 12 boargers.
Derneist, troch it opnimmen fan training fan hege kwaliteit, bleau de Undersykstsjinstôfdieling kapasiteit op te bouwen om opkommende kriminaliteitstrends te ûndersykjen, ynklusyf: firtuele en echte ûntfieringseveneminten, cybermisdieden en minskehannel. Yn 2022 krigen Major Crimes Detectives ûntfieringstraining fan saakkundigen fan 'e National Crime Agency, Kidnap and Extortion Unit, Feriene Keninkryk. Wylst de seksje forensyske identifikaasje syn kapasiteit boude om út te fieren Shooting Incident Rekonstruksje, in technyk dy't waard brûkt by de sjitterij yn juny 2022 by de Bank of Montreal yn Saanich; De seksje forensyske identifikaasje fan VicPD naam de lieding oer de sjitrekonstruksjekomponint op dit komplekse kriminaliteitssintrum.
Yn 2022 foltôgen alle offisieren ferplichte training foar trauma-ynformeare praktiken.
VicPD bliuwt foarútgong nei ús trije wichtichste strategyske doelen dy't beskreaun binne yn VicPD Strategysk Plan 2020. Spesifyk waard yn Q4 it folgjende doelspesifike wurk dien:
Stypje Community Safety
De Mienskiplike Tsjinsten Division opnij ynsteld Reserve plichten en oeren, en begûn training fan in nije klasse fan Reserve Constables.
Yn gearwurking mei it BC Solicitor General's Civil Forfeiture Office (CFO), wurket VicPD's Investigative Services Division no mei in fulltime CFO-offisier, ynbêde by VicPD, dy't helpt by de tarieding fan sivile forfeiture-oanfragen. Mei dizze oanfragen kin de Provinsje fermogens ynklusyf jild en besittings yn beslach nimme as der bewiis is dat se brûkt binne by it plegen fan in misdriuw. Typysk binne dizze beslaggen it resultaat fan drugsûndersiken wêr't oertreders wurde fûn yn it besit fan in grutte hoemannichte jild en auto's krigen troch de ferkeap fan yllegale stoffen. Dizze CFO-funksje wurdt folslein finansierd troch de Provinsje en sil de kapasiteit fan VicPD ferbetterje om de winst út yllegale drugshannel te heljen.
De Records Division ymplementearre ferbettere rapport skriuwen inisjativen te ferbetterjen triem klaring tariven, lykas rapportearre oan de Canadian Center for Justice and Community Safety Statistics. Se hawwe ek ynterne beoardielingen útfierd fan 'e eksposysje-ienheid om it bedrach fan eigendom te ferminderjen dat wurdt sammele en bewarre troch de Victoria Police Department en om metoaden foar etikettering en opslach fan eksposysje te ferbetterjen om te garandearjen dat ús prosessen foldogge oan of oertsjûge yndustrynormen.
Ferbetterje Iepenbier Trust
Mei it opheffen fan COVID-beheiningen, hawwe patrolleden wer mienskipseveneminten bywenne en de Community Services Division fasilitearre nije Victoria City Council-leden om út te kommen op 'walk-abouts' mei HR OIC en Community Resource Officers.
Yn gearwurking mei de Community Engagement Division bliuwt it Strike Force-team fan 'e Undersykstsjinsten Division it publyk ynformearje fia mediaferzjes oer har oanhâldende ynspanningen om de oerdosiskrisis te bestriden troch drugshanthavening. Strike Force rjochtet har ynspanningen op mid- oant heech nivo fentanyl- en methamfetamine-hannelers as ûnderdiel fan 'e Nasjonale Drug Strategy fan Kanada om deaden troch oerdosis te ferminderjen.
De Records Division ferhege klam op it skjinmeitsjen fan argivearre bestannen om de hoemannichte gegevens te ferminderjen dy't hâlden wurde troch de Victoria Police Department dy't foldie oan de bewaringsperioade.
VicPD hat ek aktyf meidien oan it jaan fan oanbefellings oangeande it sammeljen fan gegevens oer ynheemse en rasiale identiteit fan alle slachtoffers en beskuldige persoanen as it oanbelanget kriminele ynsidinten fia de Uniform Crime Reporting (UCR) enkête.
Berikke organisatoaryske treflikens
Yn 'e 4th kwart, VicPD levere oanbefellings op de Hof Liaison posysje en makke in Missing Persons Investigator posysje. De Patrol Division foltôge ek in eigen training yn patrol taktyk, minder deadlik en training foar nije en waarnimmend NCOs.
De Records Division gie troch mei it ymplementearjen en ferbetterjen fan it gebrûk fan it Provincial Digital Evidence Management-systeem dat de ôfdieling en ûndersikers mooglik makket om digitaal bewiis op te slaan, te behearjen, oer te bringen, te ûntfangen en te dielen, wylst se wurkje mei ús provinsjale justysjepartners oan ferbettere metoaden foar iepenbiering en standerdisearring.
Yn Q4 yn Esquimalt krigen amtners in oprop fan in man dy't klage dat syn 28-jierrige soan him stutsen hie. De soan draaide dêrnei it mes op himsels en brocht meardere ferwûnings oan syn lichem ta. Offisieren ynset CEW en beanbag Shotgun meardere kearen mei beheinde resultaten, dy't net ophâlde de man út fierder te kwea himsels. Uteinlik waard de man sedearre en bystien troch BCEHS Advanced Life Support.
Offisieren reagearren ek op in man dy't fan syn dak fallen wie, en levere CPR foar acht minuten oant EHS / Esquimalt Fire bywenne. Yn in oare oprop ûndersochten de amtners in brek en komme yn troch in ûntskoattele doar wêryn jiskefet efterlitten waard.
Uteinlik, tidens in dykblokkade, melde Verkear leden in pickup truck dy't hie U-draaid en flechte fuort fan harren. Koart dêrnei botste de frachtwein tsjin in beam en waarden twa manlike ynsittenden sjoen oer it fjild by Esquimalt High. Records oanjûn dat it auto wie ferbûn mei in man mei útsûnderlike warrants en K9 waard ynbrocht foar tracking. De passazjier waard oppakt ûnderdûker yn in bouplak en oanklagers waarden yntsjinne foar de bestjoerder.
novimber - Poppy Drive
Leden fan 'e Esquimalt Division wurken neist de Esquimalt Lions foar de jierlikse Poppy Campaign.
novimber - Remembrance Day Ceremony (Memorial Park)
Chief Manak, deputearre Laidman, Insp. Brown en in kontingint fan leden bywenne de Remembrance Day seremoanje yn Memorial Park.
Desimber - Celebration of Lights
Chief Manak, deputearre Laidman en oare personielsleden diene by en diene mei oan 'e Celebration of Lights Parade.
Desimber - Esquimalt Lions Christmas Hampers
Ynspekteur Brown, Cst. Shaw, en frou Anna Mickey wurken mei de Esquimalt Lions foar it tarieden en leverjen fan Christmas food hampers oan dyjingen yn need yn 'e Township.
Desimber - Christmas Toy Drive
Esquimalt Community Resource Officer Cst. Ian Diack sammele en levere boartersguod foar de Salvation Army High Point Church.
Oan 'e ein fan it jier wurdt in netto bedriuwstekoart fan sawat $ 92,000 ferwachte fanwegen pensjoenútjeften dy't it budzjet oertreffe. Wy belibje fierder in signifikant oantal pensjoenen, in trend dy't nei alle gedachten sil trochgean foar de foar te fernimmen takomst. Dizze sifers binne noch net finalisearre en as wy it proses fan it ein fan it jier foltôgje, kinne se noch feroarje. Kapitaalútjeften wiene sawat $ 220,000 ûnder budzjet fanwegen fertragingen yn leveringen fan auto's en de net brûkte kapitaalfûnsen sille wurde oerdroegen yn 'e begrutting fan 2023.