Victoria og Esquimalt politistyrelse

Victoria og Esquimalt Police Boards (Bestyrelsen) rolle er at give civilt tilsyn med aktiviteterne i Victoria Police Department, på vegne af indbyggerne i Esquimalt og Victoria. Det Politiloven giver bestyrelsen bemyndigelse til at:
  • Etablere en uafhængig politiafdeling og udnævne overkonstabelen og andre konstabler og ansatte;
  • Direkte og føre tilsyn med afdelingen for at sikre håndhævelsen af ​​kommunale vedtægter, straffelove og lovene i British Columbia, opretholdelse af lov og orden; og forebyggelse af kriminalitet;
  • Udfør andre krav som specificeret i loven og anden relevant lovgivning; og
  • Spille en nøglerolle i at sikre, at organisationen udfører sine handlinger og aktiviteter på en acceptabel måde.

Bestyrelsen fungerer under tilsyn af polititjenesteafdelingen i BC Justitsministeriet, som er ansvarlig for politibestyrelser og politiarbejde i BC. Bestyrelsen er ansvarlig for at levere politi- og retshåndhævelsestjenester til kommunerne Esquimalt og Victoria.

Medlemmer:

Borgmester Barbara Desjardins, ledende medformand

Efter at have siddet tre år i Esquimalt kommunalbestyrelse, blev Barb Desjardins først valgt til borgmester i Esquimalt i november 2008. Hun blev genvalgt som borgmester i 2011, 2014, 2018 og 2022, hvilket gjorde hende til Esquimalts længst siddende borgmester i træk. Hun var bestyrelsesformand i hovedstadsdistriktet [CRD], valgt i både 2016 og 2017. Gennem sin valgte karriere har hun længe været kendt for sin tilgængelighed, samarbejdstilgang og personlige opmærksomhed på de spørgsmål, som hendes vælgere rejste. I sit familie- og professionelle liv er Barb en stærk fortaler for en aktiv og sund livsstil.

Borgmester Marianne Alto, næstformand

Marianne er handelsfacilitator med universitetsuddannelser i jura og naturvidenskab. En forretningskvinde, der har været aktiv i samfundsmæssige sager i årtier, blev Marianne første gang valgt til byrådet i Victoria i 2010 og borgmester i 2022. Hun blev valgt til hovedstadens regionale distriktsbestyrelse fra 2011 til 2018, hvor hun var formand for dens skelsættende Special Task Force on First Nations Relations . Marianne er en livslang aktivist, der ihærdigt går ind for lighed, inklusion og retfærdighed for alle.

Sean Dhillon – provinsudnævnt

Sean er andengenerations bankmand og tredjegenerations ejendomsudvikler. Sean er født af en hårdtarbejdende indvandrer i Sydasiatisk enlig mor, og han er stolt over at have engageret sig i samfundstjenester og social retfærdighed, siden han var syv år gammel. Sean er en selvidentificeret person med et usynligt og synligt handicap. Sean er tidligere formand for Victoria Sexual Assault Center og tidligere næstformand for Threshold Housing Society. I løbet af sin embedsperiode forestod han oprettelsen af ​​landets eneste klinik for seksuelle overgreb og fordoblede antallet af ungdomshjem i CRD. Sean er bestyrelsesdirektør/kasserer hos PEERS, formand for Men's Therapy Centre, sekretær i Alliance to End Homelessness across Greater Victoria og bestyrelsesdirektør hos HeroWork Canada.

Sean har sin Institute of Corporate Directors-betegnelse fra Rotman School of Management og har erfaring inden for Governance, DEI, ESG Finance, Audit og Compensation. Sean er Governance Chair for Victoria & Esquimalt Police Board og medlem af Canadian Association of Police Governance.

Micayla Hayes – næstformand

Micayla Hayes er en forretningsmand og konsulent med speciale i konceptudvikling, strategisk vækst og organisatorisk forandringsledelse. Hun er grundlæggeren og leder London Chef Inc., en dynamisk virksomhed, der tilbyder kulinarisk uddannelse, underholdning og innovativ programmering over hele verden.

Med en BA fra University of Toronto og en MA fra King's College London, begge i kriminologi, har hun en stærk forskningsbaggrund og stor erfaring inden for teoretisk og anvendt kriminologi. Hun har arbejdet med Center for Crime & Justice Studies i London på et projekt bestilt i fællesskab af Serious Organised Crime Agency og Metropolitan Police, er en uddannet facilitator for genoprettende retfærdighed og har designet og afprøvet rehabiliteringsprogrammer, der understøtter reintegration i lokalsamfundet for kriminalforsorgen.

Micayla har betydelig erfaring med ledelse og lederroller. Ud over sin nuværende rolle i politibestyrelsen er hun sekretær for BC Association of Police Boards og er medlem af forskellige samfundsudvalg, herunder Victoria Youth Court & Family Justice Committee og Destination Greater Victoria Finance Committee.

Paul Faoro – provinsudnævnt

Paul Faoro er rektor for PWF Consulting, der giver organisationer i BC strategisk vejledning om komplekse anliggender vedrørende arbejdsforhold, ansættelsesspørgsmål, forhold til interessenter og ledelsesforhold. Før han grundlagde PWF Consulting i 2021, havde Paul stillingen som præsident og administrerende direktør i BC-afdelingen af ​​den canadiske Union of Public Employees (CUPE).

I løbet af sin 37-årige karriere har Paul haft adskillige valgte stillinger på alle niveauer inden for CUPE og den bredere arbejderbevægelse, herunder som general vicepræsident for CUPE National, og som officer i BC Federation of Labour. Paul har stor bestyrelses- og ledelseserfaring samt uddannelse i ledelse, parlamentarisk procedure, arbejdsret, menneskerettigheder og sundhed og sikkerhed på arbejdspladsen.

Tim Kituri – provinsudnævnt

Tim er programleder for Master of Global Management-programmet på School of Business ved Royal Roads University, en rolle han har haft siden 2013. Mens han arbejdede hos Royal Roads, afsluttede Tim sin mastergrad i international og interkulturel kommunikation, hvor han forskede i post- valgvold i sit hjemland Kenya. Tim startede sin karriere i den akademiske verden på Saint Mary's University i Halifax, Nova Scotia. I løbet af sin syvårige embedsperiode arbejdede han i adskillige afdelinger og roller, fra Office of Alumni and External Affairs, Executive and Professional Development-afdelingen og som undervisningsassistent på Handelshøjskolen.

Tim har en Master of Arts i International og Interkulturel Kommunikation fra Royal Roads University, en Bachelor of Commerce med en marketingspecialisering fra Saint Mary's University, Bachelor of Communication med en Public Relations specialisering fra Daystar University og et Graduate Certificate in Executive Coaching, med Advanced Coaching kursus i Team og Group Coaching fra Royal Roads University.

Elizabeth Cull – provinsudnævnt

Elizabeth har brugt hele sin uddannelses- og arbejdskarriere inden for offentlig politik som ansat, arbejdsgiver, frivillig og valgt embedsmand. Hun var BC sundhedsminister fra 1991-1992 og BC finansminister fra 1993-1996. Hun var også konsulent for folkevalgte, offentligt ansatte, non-profit organisationer, lokale og oprindelige regeringer og private virksomheder. Hun er i øjeblikket formand for Burnside Gorge Community Association.

Holly Courtright – kommunal udnævnt (Esquimalt)

Holly afsluttede en BA i engelsk og miljøstudier ved University of Victoria, en Masters of Human Rights ved University of Sydney og et Graduate Certificate in Executive Coaching ved Royal Roads University. Hun har suppleret sin uddannelse med yderligere kurser i mentorskab, mægling og forhandling fra Royal Roads og Justice Institute of BC. For fem år siden, efter over 20 år i kommunal regering, begyndte Holly sin nuværende rolle som ejendomsrådgiver og lederskabscoach. Hun servicerer Vancouver Island og Gulf Islands.

Holly har tidligere siddet i bestyrelser for Leadership Victoria og Esquimalt Farmers Market. Hun var formand for CUPE Local 333 og er i øjeblikket formand for Esquimalt Handelskammer. Hun har rejst solo til over 30 lande, krydset Atlanterhavet og fortsætter på eventyr i udlandet af og til.

Dale Yakimchuk – kommunal udnævnt (Victoria)

Dale Yakimchuk er en livslang elev med over 15 års erfaring med menneskelige ressourcer i en række forskellige roller, herunder Human Resources Generalist, Diversity Consultant, Erhvervsrehabilitering og medarbejderplacering, Ydelser og Pension og Kompensationskonsulent. Hun underviste også i Human Resources-kurser som efteruddannelsesinstruktør på det post-gymnasiale niveau og blev i denne egenskab hædret med en Instructor of Excellence Award. Før hun foretog en karriereovergang til Human Resources, var hun ansat som teamleder i over syv år i et beskæftigelsesrådgivningsbureau for personer involveret i det mentale sundhedssystem. Andre sociale ydelsers erfaring omfattede arbejde inden for det strafferetlige system og som ungdomsarbejder med børn på plejehjem.

Dale har en kandidatgrad i efteruddannelse (ledelse og udvikling) og en bachelor i uddannelse (voksne), eksamensbeviser i adfærdsvidenskab (psykologisk/erhvervsfaglig/uddannelsesmæssig test) og sociale tjenester og certifikater i undervisning i engelsk i udlandet, personalegoder og personaleadministration . Hun fortsætter sin løbende uddannelse og læring ved at gennemføre en række kurser og workshops af almen interesse, herunder Indigenous Canada, Queering Identities: LGBTQ+ seksualitet og kønsidentitet, Understanding and Management the Stresses of Police Work, and Science Literacy gennem Coursera.