Dorp Esquimalt: 2024 – K1

As deel van ons deurlopende Maak VicPD oop deursigtigheidsinisiatief, het ons gemeenskapsveiligheidsverslagkaarte bekendgestel as 'n manier om almal op hoogte te hou van hoe die Victoria-polisiedepartement die publiek bedien. Hierdie verslagkaarte, wat kwartaalliks in twee gemeenskapspesifieke weergawes gepubliseer word (een vir Esquimalt en een vir Victoria), bied beide kwantitatiewe en kwalitatiewe inligting oor misdaadtendense, operasionele voorvalle en gemeenskapsbetrokkenheidsinisiatiewe. Daar word gehoop dat, deur hierdie proaktiewe deel van inligting, ons burgers 'n beter begrip het van hoe VicPD werk aan sy strategiese visie van "'n Veiliger gemeenskap saam."

Beskrywing

Grafieke (Esquimalt)

Oproepe vir diens (Esquimalt)

Oproep vir Diens (CFS) is versoeke vir dienste van, of verslae aan die polisiedepartement wat enige aksie genereer aan die kant van die polisiedepartement of vennootagentskap wat werk namens die polisiedepartement verrig (soos E-Komm 9-1- 1).

CFS sluit in die optekening van 'n misdaad/voorval vir aanmeldingsdoeleindes. CFS word nie gegenereer vir proaktiewe aktiwiteite nie, tensy die beampte 'n spesifieke CFS-verslag genereer.

Die tipe oproepe word in ses hoofkategorieë opgedeel: sosiale orde, geweld, eiendom, verkeer, bystand en ander. Vir 'n lys van oproepe binne elk van hierdie oproepkategorieë, asseblief kliek hier.

Jaarlikse tendense toon 'n afname in totale CFS in 2019 en 2020. Sedert Januarie 2019 word verlate oproepe, wat by die totale aantal oproepe ingesluit is en dikwels 'n polisiereaksie kan genereer, nie meer deur die E-Comm 911/Polisiesending vasgelê nie. Sentreer op dieselfde manier. Dit het die totale aantal CFS aansienlik verminder. Beleidsveranderinge met betrekking tot verlate 911-oproepe vanaf selfone het ook in Julie 2019 plaasgevind, wat hierdie CFS-totale verder verminder het. Bykomende faktore wat die aantal 911-oproepe verminder het, sluit in verhoogde opvoeding en veranderinge aan selfoonontwerp sodat noodoproepe nie meer geaktiveer kon word deur 'n een-knoppie-druk nie.

Hierdie belangrike veranderinge word weerspieël in die volgende verlate 911-oproepsyfers, wat by die vertoonde CFS-totale ingesluit is en grootliks verantwoordelik is vir die onlangse afname in totale CFS:

2016 = 8,409
2017 = 7,576
2018 = 8,554
2019 = 4,411
2020 = 1,296

Esquimalt Totale oproepe vir diens – volgens kategorie, kwartaalliks

Bron: VicPD

Esquimalt Totale oproepe vir diens – volgens kategorie, jaarliks

Bron: VicPD

VicPD-jurisdiksie vra vir diens – kwartaalliks

Bron: VicPD

VicPD-jurisdiksie vra vir diens – jaarliks

Bron: VicPD

Misdaadvoorvalle – VicPD Jurisdiksie

Aantal misdaadvoorvalle (VicPD-jurisdiksie)

  • Geweldsmisdaadvoorvalle
  • Eiendomsmisdaadvoorvalle
  • Ander misdaadvoorvalle

Hierdie kaarte weerspieël die mees beskikbare data van Statistieke Kanada. Die kaarte sal opgedateer word wanneer nuwe data beskikbaar is.

Misdaadvoorvalle – VicPD Jurisdiksie

Bron: Statistieke Kanada

Reaksietyd (Esquimalt)

Reaksietyd word gedefinieer as die tyd wat verloop tussen die tyd dat 'n oproep ontvang is tot die tyd dat die eerste beampte op die toneel aankom.

Grafieke weerspieël mediaan reaksietye vir die volgende Prioriteit Een en Prioriteit Twee oproepe in Esquimalt.

Reaksietyd – Esquimalt

Bron: VicPD
LET WEL: Tye word in minute en sekondes vertoon. Byvoorbeeld, "8.48" dui 8 minute en 48 sekondes aan.

Misdaadsyfer (Esquimalt)

Die misdaadsyfer, soos gepubliseer deur Statistics Canada, is die aantal oortredings van die Strafkode (verkeersoortredings uitgesluit) per 100,000 XNUMX bevolking.

  • Totale misdaad (verkeer uitgesluit)
  • Geweldsmisdaad
  • Eiendomsmisdaad
  • Ander Misdaad

Data opgedateer | Vir alle data tot en met 2019 het Statistieke Kanada VicPD se data vir sy gekombineerde jurisdiksie van Victoria en Esquimalt gerapporteer. Vanaf 2020 skei StatsCan daardie data vir beide gemeenskappe. Daarom vertoon die kaarte vir 2020 nie data vir die afgelope jare nie, aangesien direkte vergelykings nie moontlik is met hierdie verandering van metodologie nie. Soos data oor opeenvolgende jare bygevoeg word, sal jaar-tot-jaar-neigings egter vertoon word.

Hierdie kaarte weerspieël die mees beskikbare data van Statistieke Kanada. Die kaarte sal opgedateer word wanneer nuwe data beskikbaar is.

Misdaadsyfer – Esquimalt

Bron: Statistieke Kanada

Misdaad-ernsindeks (Esquimalt en Victoria)

Die misdaad erns-indeks (CSI), soos gepubliseer deur Statistics Canada, meet beide die volume en erns van polisie-gerapporteerde misdaad in Kanada. In die indeks word alle misdade 'n gewig toegeken deur Statistieke Kanada op grond van hul erns. Die vlak van erns is gebaseer op werklike vonnisse wat deur die howe in alle provinsies en gebiede opgelê is.

Hierdie grafiek toon die KSI vir alle munisipale polisiedienste in BC sowel as die provinsiale gemiddelde vir alle polisiedienste. Vir VicPD se jurisdiksie, die CSI vir die Stad Victoria en die Township of Esquimalt word afsonderlik getoon, wat 'n kenmerk is wat die eerste keer bekendgestel is met die vrystelling van 2020-data. Vir historiese CSI syfers wat saam wys CSI data vir VicPD se jurisdiksie van beide Victoria en Esquimalt, klik hier VicPD 2019 Misdaad Erns Indeks (CSI).

Hierdie kaarte weerspieël die mees beskikbare data van Statistieke Kanada. Die kaarte sal opgedateer word wanneer nuwe data beskikbaar is.

Misdaad-ernsindeks – Esquimalt & Victoria

Bron: Statistieke Kanada

Misdaad-ernsindeks (nie-gewelddadig) – Esquimalt & Victoria

Bron: Statistieke Kanada

Misdaad-ernsindeks (gewelddadig) – Esquimalt & Victoria

Bron: Statistieke Kanada

Geweegde opruimingskoers (Esquimalt)

Opruimingskoerse verteenwoordig die proporsie van kriminele voorvalle wat deur die polisie opgelos is.

Data opgedateer | Vir alle data tot en met 2019 het Statistieke Kanada VicPD se data vir sy gekombineerde jurisdiksie van Victoria en Esquimalt gerapporteer. Vanaf 2020-data skei StatsCan daardie data vir beide gemeenskappe. Daarom vertoon die kaarte vir 2020 nie data vir die afgelope jare nie, aangesien direkte vergelykings nie moontlik is met hierdie verandering van metodologie nie. Soos data oor opeenvolgende jare bygevoeg word, sal jaar-tot-jaar-neigings egter vertoon word.

Hierdie kaarte weerspieël die mees beskikbare data van Statistieke Kanada. Die kaarte sal opgedateer word wanneer nuwe data beskikbaar is.

Geweegde opruimingskoers (Esquimalt)

Bron: Statistieke Kanada

Persepsie van misdaad (Esquimalt)

Gemeenskap- en besigheidsopnamedata van 2021 sowel as vorige gemeenskapsopnames: "Dink jy dat misdaad in Esquimalt toegeneem, afgeneem het of dieselfde gebly het gedurende die afgelope 5 jaar?"

Persepsie van misdaad (Esquimalt)

Bron: VicPD

Blokhorlosie (Esquimalt)

Hierdie grafiek toon die aantal aktiewe blokke in die VicPD Block Watch-program.

Blokhorlosie – Esquimalt

Bron: VicPD

Publieke tevredenheid (Esquimalt)

Publieke tevredenheid met VicPD (gemeenskap- en besigheidsopnamedata van 2022 sowel as vorige gemeenskapsopnames): “Hoe tevrede is jy oor die algemeen met die werk van die Victoria-polisie?”

Openbare tevredenheid – Esquimalt

Bron: VicPD

Persepsie van aanspreeklikheid (Esquimalt)

Persepsie van aanspreeklikheid van VicPD-beamptes uit gemeenskaps- en besigheidsopnamedata van 2022 sowel as vorige gemeenskapsopnames: "Gegrond op jou eie persoonlike ervaring, of wat jy dalk gelees of gehoor het, dui asseblief aan of jy saamstem of nie saamstem dat die Victoria Polisie is verantwoordbaar.”

Persepsie van aanspreeklikheid – Esquimalt

Bron: VicPD

Dokumente wat aan die publiek vrygestel is

Hierdie grafieke toon die aantal gemeenskapsopdaterings (nuusvrystellings) en verslae wat gepubliseer is, sowel as die aantal Vryheid van Inligting (FOI) versoeke wat vrygestel word.

Dokumente wat aan die publiek vrygestel is

Bron: VicPD

FOI-dokumente vrygestel

Bron: VicPD

Oortydkoste (VicPD)

  • Ondersoek en gespesialiseerde eenhede (Dit sluit ondersoeke, gespesialiseerde eenhede, betogings en ander in)
  • Personeeltekort (Koste verbonde aan die vervanging van afwesige personeel, gewoonlik vir laaste minuut besering of siekte)
  • Statutêre vakansie (Verpligte oortydkoste vir personeel wat statutêre vakansiedae werk)
  • Verhaal (Dit hou verband met spesiale pligte en oortyd vir gesekondeerde spesialiteitseenhede waar alle koste van eksterne befondsing verhaal word, wat geen bykomende koste vir VicPD tot gevolg het nie)

Oortydkoste (VicPD) in dollars ($)

Bron: VicPD

Openbare Veiligheidsveldtogte (VicPD)

Die aantal veldtogte vir openbare veiligheid wat deur VicPD geïnisieer is en daardie plaaslike, streeks- of nasionale veldtogte wat ondersteun word deur, maar nie noodwendig deur VicPD geïnisieer is nie.

Openbare Veiligheidsveldtogte (VicPD)

Bron: VicPD

Polisiewet-klagte (VicPD)

Totale lêers wat deur die professionele standaarde-kantoor oopgemaak is. Oop lêers lei nie noodwendig tot 'n ondersoek van enige aard nie. (Bron: Kantoor van die polisieklagtekommissaris)

  • Toelaatbare geregistreerde klagtes (klagtes wat lei tot 'n formele Polisiewet ondersoek)
  • Aantal gerapporteerde gestaafde ondersoeke (Polisiewet ondersoeke wat daartoe gelei het dat een of meer aanklagte van wangedrag vasgestel is)

Polisiewet-klagte (VicPD)

Bron: Kantoor van die polisieklagtekommissaris van BC
LET WEL: Datums is die provinsiale regering se boekjaar (1 April tot 31 Maart), dws "2020" dui 1 April 2019 tot 31 Maart 2020 aan.

Gevallelading per beampte (VicPD)

Die gemiddelde aantal kriminele lêers wat aan elke beampte toegewys is. Die gemiddelde word bereken deur die totale aantal lêers te deel deur die gemagtigde sterkte van die polisiedepartement (Bron: Police Resources in BC, Province of British Columbia).

Hierdie grafiek weerspieël die jongste beskikbare data. Die kaarte sal opgedateer word wanneer nuwe data beskikbaar is.

Gevallelading per beampte (VicPD)

Bron: Polisiehulpbronne in BC

Tydverlies in skofte (VicPD)

VicPD se operasionele doeltreffendheid kan, en is, beïnvloed deurdat werknemers nie kan werk nie. Die verlies aan tyd wat in hierdie grafiek aangeteken word, sluit beide fisiese en geestesgesondheidsbeserings in wat in die werkplek voorkom. Dit sluit nie tyd wat verlore is vir besering of siekte wat nie aan diens is nie, ouerskapverlof of afwesigheidsverlof in nie. Hierdie grafiek toon hierdie tydverlies in terme van skofte verloor deur beide beamptes en burgerlike werknemers volgens kalenderjaar.

Tydverlies in skofte (VicPD)

Bron: VicPD

Ontplooibare beamptes (% van totale sterkte)

Dit is die persentasie beamptes wat ten volle ontplooi kan word vir polisiëringspligte sonder beperkings.

Neem asseblief kennis: Dit is 'n punt-in-tyd-berekening elke jaar, aangesien die werklike getal wyd deur die jaar fluktueer.

Ontplooibare beamptes (% van totale sterkte)

Bron: VicPD

Vrywilliger / Reserwe Konstabel Ure (VicPD)

Dit is die aantal vrywillige ure wat jaarliks ​​deur vrywilligers en Reserwekonstabels verrig word.

Vrywilliger / Reserwe Konstabel Ure (VicPD)

Bron: VicPD

Opleidingsure per beampte (VicPD)

Gemiddelde oefenure word bereken deur die totale aantal ure opleiding gedeel deur die gemagtigde krag. Alle opleiding word in berekening gebring, insluitend opleiding wat verband hou met gespesialiseerde poste soos die Noodreaksiespan, en opleiding buite diens wat ingevolge die Kollektiewe Ooreenkoms vereis word.

Opleidingsure per beampte (VicPD)

Bron: VicPD

Esquimalt Gemeenskapsinligting

In the first quarter of 2024, we launched the new Cybercrime section at VicPD. Already, this unit has had an impact, contributing to the recovery of funds in a $1.7 Million fraud and money laundering case, and recovering cryptocurrency for four other victims. Cybercrime staff have been raising awareness of cyber security within VicPD, increasing our capacity to educate and better serve our communities.

On January 4, we welcomed 7 new recruit constables to VicPD.

On January 30, frontline personeel and members of the Greater Victoria Emergency Response Team (GVERT) were recognized at an awards ceremony hosted by the Saanich Police DepartmentThe GVERT received a team award from the National Tactical Officers Association. 

And on March 8, we celebrated 5 graduates from the Justice Institute of BC. These new constables have now hit the streets on Patrol.

PHOTO

Oproepe vir Diens

Calls for service TBC

Notalêers

File Number: 24-6308 and 24-6414

A person wanted on warrants for home invasions fled from police. When they were taken into custody during a later search of their storage lockers, they were found to be in posession of three firearms, including a sawed-off shotgun, an assault rifle and a hunting rifle, as well as ammunition, despite a firearms and ammunition prohibition.

Lêernommer: 24-6289

An investigation into illegal tobacco trafficking led to discovery of $130,000 CAD cash, contraband cigarettes with a street value of $500,000 and a significant quantity of cannabis in the suspect’s Esquimalt apartment.

Lêernommer: 24-7093

A complainant in Esquimalt was defrauded of more than $900,000 USD after investing in an online bank.

Lêernommer: 24-9251

Esquimalt Division officers responded to a complaint of approximately 20 youth fighting in Memorial Park. Alcohol consumption was a factor, and with additional support and a total of six units responding, officers returned the youth to the care of their parents.

Verkeersveiligheid en Handhawing

Q1 saw continued efforts by our Traffic Section to focus on community safety. They conducted proactive work in the following three areas: impaired driving, school zone education/enforcement, and high visibility at a number of intersections and locations which have been of concern to community members. 

Inspector Brown continues to provide lockdown and security procedures for local infrastructure. Crime Prevention Through Environmental Design (CPTED) assessments are also provided to the community, with additional officers being certified.

VicPD Volunteers continue to be active in Esquimalt, allocating 30 per cent of their Crime Watch shifts to the Township.

Maan-nuwejaar

On February 11, Inspector Brown attended the Chinese Lunar New Year Celebration in Esquimalt Town Square.

Officer standing with festival participants and Chinese New Year Lions.

Sports for Youth

In January and February, the Victoria City Police Athletic Association hosted Junior and Senior Basketball Tournaments for youth.

PHOTO

Polar Plunge for Special Olympics BC

On February 18, Chief Manak, Insp. Brown and a contingent of VicPD officers and reserves participated in the annual Polar Plunge event to help raise money for Special Olympics. The team raised almost $14,000 and Chief Manak was recognized as the top law enforcement fundraiser in the province.

PHOTO

DAC Dance Party

On February 19, VicPD joined the Greater Victoria Police Diversity Advisory Committee’s Dance Party at Saanich Commonwealth Pool.

Pink Shirt Day

Pink Shirt Day on February 28 was a colourful occasion with Esquimalt Division staff participating in this important anti-bullying initiative.

PHOTO – Esquimalt Div Only

Welcome Pole Dedication Ceremony

On March 2, Chief Manak and Insp. Brown attended the Town Square with local Indigenous leaders, members of council, and community members to observe a Welcome Pole Ceremony, hosted by the Township Community Arts Council. The artwork is the creation of Gitskan Nation carver, Rupert Jeffrey.

Coffee With A Cop

On March 7, Cst. Ian Diack organized a ‘Coffee with a Cop’ event at the Esquimalt Tim Horton’s. This was a fantastic opportunity for community members to informally interact with members of the Esquimalt Division including Insp. Brown, the Community Resource Officers, and members of the Traffic Section.

PHOTO

Greater Victoria Police Camp

March 16-23, we supported the Greater Victoria Police Foundation’s Police Camp, where 60 youth learned the basics of policing from volunteer active and retired police officers.  

PHOTO

New Volunteers

And on March 17, we welcomed 14 new volunteers. With a total of 85 VicPD Volunteers, this is the largest cadre of volunteers we’ve had in a long time.

PHOTO

At the end of the first quarter, the net financial position is approximately 25.8 % of the total budget, which is slightly over budget but reasonable, taking into consideration that benefit expenditures are higher for the first two quarters of the year due to CPP and EI Employer Deductions. Also, we have incurred about $600,000 in retirement expenditures due to many retirements occurring early in the year. These expenditures have no operating budget, and if there is insufficient surplus to cover these expenditures at year-end, they will be charged against the employee benefit liability.