Miasto Wiktoria: 2022 – III kwartał

W ramach naszych bieżących Otwórz VicPD inicjatywy przejrzystości, wprowadziliśmy Community Safety Report Cards jako sposób na informowanie wszystkich o tym, jak Departament Policji Wiktorii służy społeczeństwu. Te karty raportów, które są publikowane kwartalnie w dwóch wersjach dla społeczności (jednej dla Wiktorii i jednej dla Esquimalt), zawierają zarówno ilościowe, jak i jakościowe informacje o trendach przestępczości, incydentach operacyjnych i inicjatywach zaangażowania społeczności. Mamy nadzieję, że dzięki aktywnemu udostępnianiu informacji nasi obywatele lepiej zrozumieją, w jaki sposób VicPD pracuje nad swoją strategiczną wizją „Bezpieczniejsza społeczność razem."

Informacje o społeczności Wiktorii

VicPD kontynuuje postępy w realizacji naszych trzech głównych celów strategicznych przedstawionych w Plan strategiczny VicPD 2020. W szczególności w pierwszym kwartale zrealizowano następujące prace celowe:

Wsparcie bezpieczeństwa społeczności

  • Najważniejsze wydarzenie związane z bezpieczeństwem społeczności miało miejsce 28 czerwca, kiedy trzech funkcjonariuszy VicPD znalazło się wśród sześciu funkcjonariuszy, którzy zostali zastrzeleni podczas odpowiadania dwóm ciężko uzbrojonym podejrzanym w banku w Saanich.

  • Dział Patrolowy nadal zarządza dużym obciążeniem telefonicznym pomimo braków kadrowych, ale ma nadzieję, że pojawią się dodatkowe zasoby.

  • Programy wolontariatu, w tym Crime Watch, Cell Watch i Speed ​​Watch, wznowiły normalną działalność i w rezultacie otrzymały bardzo pozytywne reakcje opinii publicznej.

Zwiększenie zaufania publicznego

  • Incydent ze strzelaniną w Saanich, pomimo związanych z nim tragedii, przyczynił się również do zbliżenia naszej społeczności i VicPD jest głęboko wdzięczny za wsparcie okazywane nam przez społeczność.

  • VicPD ustanowił Crest VicPD Indigenous Heritage w Narodowy Dzień Ludności Rdzennej w czerwcu. Indigenous Engagement Team VicPD z First Nations i członków Metis, którzy mają powiązania przodków z narodami Cree, Kaska, Dena, Mi'kmaq, Mohawk, Naskapi i Ojibwe, stworzyli herb VicPD, aby uhonorować rdzenną spuściznę tych, którzy służą naszym społecznościom jako oficerowie VicPD, pracownicy cywilni, specjalni policjanci miejscy, personel więzienny i wolontariusze.

  • VicPD zakończyło kolejny udany coroczny projekt badania społeczności w czerwcu. Kluczowe ustalenia obejmują 82% ogólnego wskaźnika zadowolenia z usług VicPD, a 93% respondentów zgadza się, że „współpraca policji i obywateli może sprawić, że będzie to lepsze miejsce do życia i pracy”.

Osiągnij doskonałość organizacyjną

  • Incydent ze strzelaniną w Saanich bardziej niż kiedykolwiek podkreślił potrzebę troski o naszych ludzi. Natychmiast podjęto znaczący wspólny wysiłek, aby zadbać o fizyczne i psychiczne potrzeby wszystkich zaangażowanych osób, proces ten obowiązuje na co dzień w miarę postępu naszego zdrowienia.

  • W II kwartale większy nacisk położono na przyciąganie wykwalifikowanych kandydatów do VicPD jako oficerów, pracowników cywilnych, specjalnych policjantów miejskich, pracowników więziennych i wolontariuszy. Przybrało to formę obecności rekrutacyjnej na wydarzeniach społecznościowych i sportowych, a także odświeżonej strony rekrutacyjnej i usprawnionego procesu aplikacyjnego.

  • Trwa wdrażanie nowego Systemu Informacji o Zasobach Ludzkich, który obiecuje usprawnić różnorodne procesy (w tym rekrutację) w całej organizacji.

W drugim kwartale 2 r. pomyślnie ukończono kluczowe projekty związane z zaangażowaniem, takie jak Badanie społeczności VicPD 2022 i #Środa nakazu, ale także odnotowaliśmy reakcję na znaczny wzrost liczby przypadkowych ataków i dziewięciotygodniową serię incydentów związanych z przemocą i wandalizmem, związanych z dużymi grupami młodzieży zbierającymi się z narkotykami, alkoholem i bronią w centrum Wiktorii.

Jeden z najważniejszych, ale najtrudniejszych momentów kwartału nadszedł 28 czerwca, kiedy trzech oficerów VicPD znalazło się wśród sześciu oficerów GVERT zastrzelonych podczas odpowiadania dwóm ciężko uzbrojonym podejrzanym w banku w Saanich. Oprócz zapewniania bezpośredniego wsparcia operacyjnego i komunikacyjnego naszym partnerom z Departamentu Policji w Saanich w ramach natychmiastowej reakcji na incydent, sekcja ds. Spraw publicznych zespołu ds. Zaangażowania społecznego nadal wspiera trwające dochodzenie i odpowiada na obawy społeczności oraz ogromny wypływ Społeczność.

Młoda dziewczyna nosi niebieskie serce na znak wsparcia funkcjonariuszy GVERT

VicPD wprowadziła herb VicPD Indigenous Heritage. Indigenous Engagement Team VicPD z First Nations i członków Metis, którzy mają powiązania przodków z narodami Cree, Kaska, Dena, Mi'kmaq, Mohawk, Naskapi i Ojibwe, stworzyli herb VicPD, aby uhonorować rdzenną spuściznę tych, którzy służą naszym społecznościom jako oficerowie VicPD, pracownicy cywilni, specjalni policjanci miejscy, personel więzienny i wolontariusze.

Uznany pedagog i mistrz rzeźbiarstwa Yux'wey'lupton wprowadza na rynek herb VicPD Indigenous Engagement z Det. Cst. Sandi Haney i św. Cam MacIntyre

VicPD Indigenous Heritage Crest został zaprojektowany przez uznanego pedagoga i mistrza rzeźbiarstwa Yux'wey'lupton, prawdziwego przewodnika wizjonera i strażnika wiedzy, znanego powszechnie pod angielskim imieniem Clarence „Butch” Dick. Butch odegrał również kluczową rolę w zaprojektowaniu naszego herbu VicPD, który wyraźnie przedstawia wilka Sta'qeya lub Coast Salish, jako sposób na przedstawienie naszego związku z tradycyjnymi terytoriami Lekwungen, na których mieszkamy i pracujemy.

Dziewięć tygodni przemocy i wandalizmu związanego z grupami młodzieży, głównie z gmin poza Victoria i Esquimalt, gromadzących w centrum miasta narkotyki i alkohol na broń widziałem rojące ataki na parę, parę bez domu, oficera w trakcie legalnego aresztowania i 72-letniego mężczyznę, który został z poważnymi obrażeniami twarzy.

Udzielili odpowiedzi funkcjonariusze i pracownicy z całego VicPD, w tym z Wydziału Usług Społecznych (CSD), Wydziału Patrolowego, Wydziału Usług Śledczych (ISD) i Wydziału Zaangażowania Społeczności (CED). Odpowiedź obejmowała bezpośredni kontakt i współpracę z partnerami, w tym Departamentem Policji Saanich, Policją Oak Bay, Centralną Służbą Policyjną Saanich, RCMP Zachodniego Brzegu i RCMP Sidney/North Saanich, a także okręgami szkolnymi w regionach, w tym SD61, SD62 i SD63, szkoły prywatne, gminy, kuratorska młodzież, grupy społeczne, rodzice, rodziny i sami młodzi ludzie w celu wspierania krótko-, średnio- i długoterminowych rozwiązań. Nasza odpowiedź obejmowała serię tweetalongów #VicPDLive na naszym koncie VicPD Canada na Twitterze. Community Engagement wspierało egzekwowanie i angażowanie części operacji w ramach reakcji, która zaowocowała 60 śledztwami i 24 aresztowaniami, od publicznego zatrucia po posiadanie broni, napaść, napaść z bronią i psoty. Ostatnie dwa tygodnie okresu egzekucyjnego nie przyniosły żadnych istotnych incydentów.

Z 1,300 Odpowiedzi na ankietę społeczności VicPD z 2022 r., kontynuowaliśmy nasze szeroko zakrojone kontakty ze społecznościami Wiktorii i Esquimalt. Kluczowe ustalenia obejmują 82% ogólnego wskaźnika zadowolenia, a 93% ogółu respondentów zgadza się, że „współpraca policji i obywateli może sprawić, że będzie to lepsze miejsce do życia i pracy”. Rygorystyczny proces ankiety i statystycznie istotna próba oznacza, że ​​ankieta odzwierciedla odpowiedzi prawie 12 na każdy 1,000 mieszkańców Wiktorii i Esquimalt.

W wielu odpowiedziach na ankietę nie odnotowano znaczących zmian w stosunku do ubiegłorocznych wyników. Jednak nadal widzimy, że tylko 37% respondentów czuje się w nocy bezpiecznie w centrum Victorii lub Esquimalt Plaza.

Ataki losowe okazały się w tym kwartale poważnym problemem bezpieczeństwa społeczności. Ataki obejmowały losowe kierowanie na ludzi w centrum za pomocą sprayu na niedźwiedzie, mężczyzna przypadkowo uderzył w twarz na Dallas Road, kobieta doznająca urazów głowy po losowym ataku od tyłu w James Bay, mężczyzna przypadkowo atakujący personel kuchenny w restauracji w centrum miasta po wejściu przez drzwi tylko dla personelu, mężczyzna z poważnymi oparzeniami po zaatakowaniu przez kobietę na Blanshard Street, podejrzany aresztowany po uderzeniu ojca chodzącego z dzieckiem w wózku;. Zespół ds. zaangażowania społeczności pomagał w informowaniu opinii publicznej i pomagał śledczym w poszukiwaniu świadków, nagrań wideo i innych dowodów oraz dodatkowych informacji śledczych i podejrzanych.

Seria podpaleń, w tym jeden w domu rodziny księdza ukraińskiego Kościoła katolickiego, który widział, jak reagujący funkcjonariusze Patrolu udzielają ratującej życie pierwszej pomocy młodej dziewczynie, uderzył w Victorię.

Chociaż doszło do rozległych szkód i poważnego zaniepokojenia opinii publicznej, w niektórych aktach funkcjonariusze dokonali aresztowań. Zespół ds. zaangażowania społeczności nadal pomaga we wspieraniu trwających dochodzeń.

Na początku kwartału Strike Force skonfiskowało 8 kilogramów śmiercionośnych narkotyków, w tym fentanylu, wiele rodzajów broni palnej, w tym karabiny szturmowe, oraz ponad 100,000 XNUMX dolarów w gotówce w ramach dochodzenia w sprawie podejrzanych handlarzy narkotyków powiązanych z konfliktem gangów z Lower Mainland, którzy działali w Wiktorii.

Opierając się na informacjach z Sekcji Analiz i Wywiadu VicPD (AIS), funkcjonariusze skonfiskowali osiem kilogramów narkotyków, w tym 1.5 kilograma fentanylu, 3.5 kilograma kokainy i trzy kilogramy metamfetaminy. Ponadto oficerowie kalibrowali osiem karabinów i jeden pistolet, wraz z magazynkami i amunicją, a także ponad 105,000 XNUMX dolarów w walucie kanadyjskiej.

Badacze z Jednostki Analizy Przypadków Historycznych opublikowała nowe zdjęcia zaginionej Esquimalt Belindy Cameron. Belinda Cameron była ostatnio widziana 11 maja 2005 roku. Belinda była ostatnio widziana tego dnia w sklepie Shoppers Drug Mart w Esquimalt na 800-blokowej ulicy Esquimalt Road. Zaginięcie Belindy zgłoszono prawie miesiąc później, 4 czerwca 2005 r. Funkcjonariusze przeprowadzili szeroko zakrojone śledztwo i serię poszukiwań Belindy. Nie znaleziono jej.

Zniknięcie Belindy jest uważane za podejrzane, a śledczy uważają, że Belinda padła ofiarą nieczystej gry. Jej zniknięcie nadal jest badane jako zabójstwo.

Zniesienie ograniczeń COVID-19 spowodowało entuzjastyczny powrót do osobistego zaangażowania w tym kwartale. Sekcja zaangażowania społecznego albo prowadzi te działania bezpośrednio, albo zapewnia wsparcie partnerom z całego departamentu i innym powiązanym partnerom, takim jak Stowarzyszenie Sportowe VicPD.

Chief Manak dołączył do uczniów George Jay Elementary, aby podzielić się znaczeniem czytania podczas tygodnia czytania i pisania.

Funkcjonariusze VicPD Traffic byli zadowoleni z powrotu do pomagania ludziom w bezpieczeństwie podczas kilku maratonów i wyścigów w Victorii. Szczególną atrakcją tego kwartału był powrót Times Colonist 10K.

Sekcja zaangażowania społeczności współpracowała z VicPD Athletic Association przy kilku wydarzeniach, w tym Memorial Golf Tournament, z dumą przyznając stypendium obywatelskie VicPD Athletic Association za wybitne zdolności sportowe i wsparcie dla lekkoatletyki, a także wybitne obywatelstwo szkolne i społeczne dla Camerona Vic High Lalli.

Socjalizacja i adopcja szczeniąt kontynuowały naszą współpracę z Victoria Humane Society. Te popularne wydarzenia są chętnie odwiedzane przez funkcjonariuszy i personel, jednocześnie pomagając w socjalizacji szczeniąt, gdy przygotowują się do znalezienia ich na zawsze domy.

W tym kwartale rozpoczęto ścisłą współpracę z Działem Zasobów Ludzkich VicPD, skupiając się na rekrutacji nowej generacji funkcjonariuszy i personelu VicPD. Rozszerzona kampania rekrutacyjna, która potrwa 12-18 miesięcy i będzie obejmować banery w siedzibie VicPD, ukierunkowane reklamy w głośnych lokalizacjach oraz osobiste zaangażowanie społeczności, ma na celu kontynuację historii VicPD zatrudniania doskonałych ludzi do dołączenia do VicPD. Rekrutacja jest kluczowym celem VicPD, wiadomości rekrutacyjne są teraz częścią każdego e-maila, odświeżenie VicPD.ca skoncentrowane na rekrutacji i więcej wydarzeń rekrutacyjnych, które nadejdą.

Aby uzyskać więcej ważnych plików, odwiedź naszą aktualizacje społeczności strona.

Na koniec II kwartału operacyjna sytuacja finansowa netto przekracza budżet o ok. 2%, głównie z powodu tymczasowych wydatków, których spodziewamy się zmniejszenia w II kwartalend pół roku. Dochody przekraczają budżet w związku z odzyskaniem wydatków na cła specjalne. Zobowiązania kapitałowe wynoszą 77% z powodu przeniesienia zakupów z 2021 r., ale oczekuje się, że pozostaną w budżecie. Wynagrodzenia i świadczenia są wysokie w pierwszych dwóch kwartałach ze względu na harmonogram kosztów świadczeń i oczekuje się, że spadną poniżej budżetu w drugiej połowie roku. Koszty pracy w godzinach nadliczbowych pozostają wysokie w wyniku utrzymywania minimów na pierwszej linii, podczas gdy nadal doświadczamy niedoborów kadrowych i urazów związanych z pracą. Część wnioskowanego budżetu na nadgodziny nie została zatwierdzona przez rady, które przyczynią się do nadgodzin. Pozostałe wydatki, z wyjątkiem emerytur, były zgodne z oczekiwaniami i miały pozostać w budżecie.